Capitale économique, universitaire, culturelle et sportive, la métropole clermontoise rassemble 21 communes et 300 000 habitants. Territoire vivant et dynamique, au sein d’un cadre naturel exceptionnel, notre Métropole foisonne de projets et déborde d’énergie. Clermont Auvergne Métropole entend renforcer son rôle de locomotive pour le développement de l’Auvergne, dans la seconde région la plus dynamique de France. Pour relever les défis de demain, nous nous appuyons sur l’engagement de nos 2 300 agents et nous recherchons régulièrement de nouvelles compétences.
Au sein de la Direction de l’Espace Public et de la Proximité, organisée en 9 pôles/secteurs, 5 services et composée de près de 700 agents, nous recherchons un.e chef.fe d'équipe propreté qui intégrera le pôle Clermont Est - Gerzat.
Vous serez chargé.e, sous l'autorité du technicien du pôle, d'organiser le travail de l'équipe d'agents propreté voirie dont vous aurez la responsabilité.
Organiser le travail de l'équipe
Gérer administrativement les congés et les absences de personnel
Établir des programmes d'interventions des agents et de l'équipe
Donner les directives, coordonner, effectuer le contrôle et le suivi des interventions de nettoiement (balayage, lavage, raclage, désherbage…)
Relever les besoins de matériel, gérer les réparations et assurer le petit entretien des machines, relever toutes anomalies ou problèmes
Veiller à l’application des normes de sécurité des agents
Réaliser des missions annexes: gestion des stocks des produits d’entretien
Participer aux astreintes viabilité hivernale et sécurité voirie
Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP 370 euros brut + Prime annuelle de 1019 euros brut versée en 2 fois (sous conditions d'ancienneté)
Cadre d'emploi : Agents de maîtrise - Catégorie C
Temps complet : 1607h/an soit 37h40/semaine + 15 RTT
Horaires travail fixe : 7h/15h32 et 6h/13h32 en période forte chaleur
Lieu de travail : Clermont ESt -Gerzat
Vous maitrisez les règles de sécurité et de signalisation ainsi que les procédures de nettoyage. Des connaissances en mécanique générale serait un atout supplémentaire. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils informatiques.
Vous savez encadrer une équipe tout en définissant et gérant les priorités. Vous respecter et faites respecter les règles de sécurité et le port des EPI.
Vous êtes autonome, dynamique et avez le sens des relations humaines. Vous faites preuve de réactivité et de prise d'initiative.
Vous avez un CAP/BEP/Bac pro spécialité hygiène et sécurité environnement/propreté et une première expérience dans l’encadrement d'une équipe.
Permis B exigé, Permis PL souhaité
Carte titres-restaurants d'une valeur de 10,50€ l'unité pris en charge à 60% par l'employeur dans la limite de 220 titres/an
Participation aux frais de mutuelle labellisée dans la limite de 30 euros/mois
Participation aux frais de prévoyance dans la limite de 30 euros/mois
Forfait mobilité durable jusqu'à 300€
Remboursement abonnements de transports en commun à hauteur de 75%
Comité des œuvres sociales offrant de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes partenaires...)
Compte épargne-temps (CET)
Plan de formation ambitieux
Plan d'accompagnement managérial : charte, communauté, plan de formation...
Service de conciergerie sur plusieurs sites
Collectivité labellisée climat air énergie
Sites de travail labellisés pro vélo (médaille d’argent 2024)
Date limite de réception des candidatures fixée au 28/10/2025 (CV + lettre de motivation obligatoires)
Recrutement par voie statutaire, à défaut par voie contractuelle.
La Métropole s'engage à garantir l'égalité de traitement de tous les candidats.